Nghệ An mở thêm cơ hội sinh kế cho gần 9.000 lao động dân tộc thiểu số

Nghệ An đã hỗ trợ đào tạo nghề cho gần 9.000 lao động dân tộc thiểu số và người thuộc hộ nghèo, cận nghèo. Qua đó, người dân có thêm kỹ năng sản xuất, cơ hội việc làm, từng bước cải thiện thu nhập và ổn định cuộc sống.

Thông qua Dự án phát triển giáo dục nghề nghiệp và giải quyết việc làm cho người lao động vùng dân tộc thiểu số và miền núi, Nghệ An đã hỗ trợ đào tạo nghề cho gần 9.000 người. Sau đào tạo, người dân từng bước vận dụng kiến thức vào sản xuất, qua đó cải thiện thu nhập và ổn định đời sống.

Cùng với hoạt động đào tạo, các ban, ngành trong tỉnh đã tuyên truyền, tư vấn và tập huấn nâng cao năng lực cho hơn 30.000 lượt người; chỉnh sửa 9 bộ chương trình đào tạo trình độ trung cấp, sơ cấp. Đây là những hoạt động nhằm đưa nội dung học nghề đến gần hơn với nhu cầu thực tế của người lao động.

Người dân vùng cao Nghệ An thực hành kỹ năng nghề, nâng cao hiệu quả sản xuất và cải thiện đời sống. (Ảnh minh họa: NAM)

Chương trình còn tổ chức 12 đoàn hướng nghiệp, kết nối giáo dục nghề nghiệp với doanh nghiệp cho 600 học sinh. Đối với những lao động có nhu cầu làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng, 47 người được hỗ trợ học nghề và ngoại ngữ. Các phiên giao dịch việc làm cũng được tổ chức để người lao động có thêm thông tin và cơ hội tiếp cận thị trường lao động.

Từ lớp học nghề đến mục tiêu có việc làm

Một khóa học chỉ thực sự phát huy ý nghĩa khi kiến thức được người học mang vào công việc và tạo ra những thay đổi trong cuộc sống. Với lao động vùng dân tộc thiểu số và miền núi, điều đó càng có ý nghĩa khi cơ hội việc làm và điều kiện sản xuất tại nhiều địa bàn vẫn còn không ít khó khăn.

Từ những kết quả đã đạt được, Nghệ An tiếp tục đặt ra mục tiêu đào tạo nghề với quy mô lớn hơn trong giai đoạn tới. Theo kế hoạch, giai đoạn 2026-2030, tỉnh phấn đấu tuyển sinh đào tạo nghề cho 255.500 lao động nông thôn, trong đó có 38.000 lao động dân tộc thiểu số. Tỷ lệ lao động nông thôn có việc làm sau tốt nghiệp bình quân được đặt mục tiêu đạt 82%.

Cán bộ tư vấn thông tin việc làm, hỗ trợ người lao động tiếp cận cơ hội tuyển dụng tại doanh nghiệp. (Ảnh minh họa: NAM)

Để những con số trên trở thành kết quả thực chất, đào tạo nghề cần tiếp tục gắn với nhu cầu của người dân và điều kiện phát triển kinh tế tại từng địa bàn. Những nhóm còn nhiều khó khăn như hộ nghèo, hộ cận nghèo, dân tộc thiểu số rất ít người, các nhóm dân tộc còn gặp nhiều trở ngại và lao động nữ cần được quan tâm trong quá trình triển khai.

Thực tế, mỗi người có thêm một nghề phù hợp cũng đồng nghĩa với việc có thêm lựa chọn để tự cải thiện cuộc sống. Đó có thể là công việc tại địa phương, hoạt động sản xuất của gia đình hoặc cơ hội làm việc ngoài tỉnh, ngoài nước.

Với Nghệ An, đào tạo nghề vì thế không chỉ hướng đến nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, mà còn góp phần tạo sinh kế, mở rộng cơ hội việc làm và cải thiện đời sống cho đồng bào vùng dân tộc thiểu số, miền núi. Đằng sau mỗi lớp học nghề là mong muốn người dân có thể tự tin hơn trên hành trình xây dựng cuộc sống ổn định bằng chính sức lao động của mình.

Nguyễn Hiền (tổng hợp)