Ngày 9/1, Chủ tịch VCCI Hồ Sỹ Hùng khẳng định xây dựng đạo đức, văn hóa kinh doanh là nhiệm vụ chiến lược, giúp doanh nghiệp Việt nâng năng lực cạnh tranh và hội nhập bền vững.
- Suy kiệt sau 6 tháng uống chanh muối, nhịn ăn trị ung thư
- Vàng gi.ả giá 40.000 đồng, người phụ nữ tr.áo nhẫn vàng thật
- Nước gừng mùa đông giúp cơ thể khỏe mạnh
Nhiệm vụ chiến lược trong giai đoạn hội nhập sâu rộng
Phát biểu tại lễ công bố bình chọn, xếp hạng Doanh nghiệp Văn hóa, Uy tín năm 2025, Chủ tịch Liên đoàn Thương mại và Công nghiệp Việt Nam Hồ Sỹ Hùng nhấn mạnh vai trò then chốt của đạo đức và văn hóa kinh doanh.
Theo ông, trong bối cảnh hội nhập quốc tế ngày càng sâu rộng, văn hóa kinh doanh không chỉ là yêu cầu trước mắt mà là nhiệm vụ lâu dài, mang tính chiến lược.
Chủ tịch VCCI cho biết chủ trương của Đảng và Nhà nước luôn đặt văn hóa ngang hàng với kinh tế, chính trị và xã hội. Nghị quyết 41 về xây dựng đội ngũ doanh nhân và Nghị quyết 68 về phát triển kinh tế tư nhân đã tạo khung thể chế thống nhất cho phát triển bền vững.
Đây là nền tảng để doanh nghiệp tiếp thu tinh hoa quản trị toàn cầu. Đồng thời giữ vững bản sắc văn hóa dân tộc trong điều hành và kinh doanh.
Sức mạnh mềm giúp doanh nghiệp Việt ra biển lớn
Hướng tới mục tiêu đến năm 2045 Việt Nam trở thành quốc gia phát triển, lãnh đạo VCCI cho rằng đội ngũ doanh nhân cần sở hữu hệ quản trị và đạo đức kinh doanh ngang tầm khu vực và thế giới.
Việc hình thành hệ giá trị chung và triết lý kinh doanh lành mạnh sẽ tạo ra sức mạnh mềm, giúp doanh nghiệp Việt không bị lép vế khi cạnh tranh quốc tế.
Dưới góc nhìn kinh tế. Ông Hồ Sỹ Hùng phân tích văn hóa kinh doanh. Thể hiện rõ nhất ở tính liêm chính và minh bạch. Doanh nghiệp lấy uy tín làm trung tâm sẽ củng cố niềm tin xã hội. Đồng thời giảm thiểu rủi ro pháp lý và thị trường.
Theo ông. Kinh doanh có trách nhiệm đã trở thành xu thế tất yếu. Chỉ khi hài hòa lợi ích kinh tế với lợi ích cộng đồng. Doanh nghiệp mới có thể xây dựng năng lực cạnh tranh dài hạn và phát triển bền vững.
Theo: Dân Trí
